TROPHÉES RECONNAISSANCE SST : L’ASSOCIATION MINIÈRE DU QUÉBEC RÉCOMPENSE DES TRAVAILLEURS MINIERS DE L’ABITIBI-TÉMISCAMINGUE ET DU NORD-DU-QUÉBEC
14/10/2020
Québec, le 14 octobre 2020 – L’Association minière du Québec (AMQ) a récompensé les efforts de 159 contremaîtres et superviseurs de l’industrie minière, dont 131 proviennent d’entreprises de l’Abitibi-Témiscamingue et du Nord-du-Québec. Ces travailleurs se sont vu remettre les Trophées Reconnaissance SST afin de saluer leurs efforts et ceux de leur équipe qui ont permis de maintenir des milieux de travail sécuritaires pour des périodes variant entre 50 000 et 600 000 heures.
Les gagnants 2020 de l’Abitibi-Témiscamingue et du Nord-du-Québec proviennent des entreprises suivantes :
• Canadian Malartic G.P. – Mine Canadian Malartic
• Canadian Royalties – Projet Nunavik Nickel
• Eldorado Gold Québec – Mine Lamaque
• Fonderie Horne, une compagnie Glencore
• Groupe minier CMAC-Thyssen
• Hecla Québec – Mine Casa Berardi
• IAMGOLD Corporation – Mine Westwood
• Mine Matagami, une compagnie Glencore
• Mine Raglan, une compagnie Glencore
• Mines Agnico Eagle – Complexe LaRonde
• Mines Agnico Eagle – Mine Goldex
• Newmont – Mine Éléonore
• Stornoway Diamond Corporation – Mine Renard
Une fois de plus cette année, Israël Gauthier, superviseur à l’usine d’acide et oxygène à la Fonderie Horne, et son équipe ont fracassé un nouveau record en accumulant 600 000 heures de travail sans accident compensable.
Citations
« L’AMQ récompense chaque année les efforts en santé et sécurité au travail (SST) en remettant des trophées aux superviseurs dont l’équipe s’est démarquée, toujours dans le but de sensibiliser et d’encourager les travailleurs à la valorisation de l’atteinte d’un haut niveau et performance en matière de SST. L’objectif est de faire en sorte que les mesures en SST dépassent un simple stade technique et que l’ensemble des travailleurs se les approprient afin d’offrir des environnements de travail toujours plus sécuritaires dans les mines. »
« En cette période de pandémie liée à la COVID-19, la santé et la sécurité sont sur toutes les lèvres. L’industrie minière a su maintenir un haut niveau de précaution pour limiter la propagation du virus. Nul doute que les actions, les mesures et les réflexes développés au fils des ans auront permis à l’industrie de s’adapter rapidement. Nous sommes fiers des valeurs SST de l’industrie minière qui se reflètent dans les gestes de chacun des travailleurs. »
- Josée Méthot, présidente-directrice générale de l’AMQ
À propos de l’Association minière du Québec
Fondée en 1936, l’Association minière du Québec (AMQ) agit à titre de porte-parole proactif des entreprises minières en production, en exploration et en transformation, des entrepreneurs miniers, des entreprises minières en développement, de même que des fournisseurs, d’institutions, d’organismes sans but lucratif et de divers partenaires du secteur minier. Fière des 40 540 emplois et des dépenses totales de 8,5 milliards de dollars que l’industrie minière a générés au Québec au cours de la dernière année, l’AMQ a pour mission de promouvoir, soutenir et développer une industrie minérale québécoise engagée, responsable et innovante.